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the
future
together
our culture

Unsere Leidenschaft ist, Erlebnisse zu schaffen, die Menschen gerne kaufen, nutzen und weiterempfehlen. 
Diese Leidenschaft treibt alles an, was wir tun. Wenn Leidenschaft und Arbeit zusammenkommen, kann es manchmal auch hektisch und herausfordernd werden. 
Umso wichtiger ist es, dass wir uns gegenseitig auf unserem Weg unterstützen und uns auf Vertrauen, Wachstum, Ausgeglichenheit und Tatkraft konzentrieren.


Wir sind bestrebt, bei moodley eine Arbeitskultur zu etablieren, die auf diesen Grundsätzen basiert, die es uns ermöglicht, zu wachsen und unserer Leidenschaft zu folgen, etwas zu schaffen, das einen positiven Einfluss auf die Menschen und den Planeten hat, wo immer dies möglich ist.

30 Tage bezahlter
Urlaub und
Teilzeitarbeit

Kreativität erfordert Energie und Konzentration. Es ist uns wichtig, dass Du bei moodley glücklich und gesund bist und die Energie und Ausgeglichenheit hast, um großartige Dinge zu erreichen. Deshalb bieten wir 30 Tage bezahlten Urlaub (Vollzeit) – genug Zeit, um aufzutanken, gesund, achtsam und kreativ zu bleiben. Wir bieten auch die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten, zum Beispiel in einer 4-Tage-Woche (Mo - Do).

Flexibles Arbeitsleben
und Remote-Kultur

Uns geht es um den Impact, den wir durch unsere Arbeit erzielen können - und nicht um die genauen Bürozeiten, die wir einhalten. 
Du kannst also den Arbeitsort wählen, der für dich am besten geeignet ist: eines unserer schönen Büros – oder Home-Office – es liegt ganz bei dir. Ebenso flexibel sind wir bei den Arbeitszeiten: 
Es gibt Kernarbeitszeiten und natürlich auch bestimmte Sessions für die du anwesend sein solltest – aber du kannst einen Großteil deiner Arbeitszeit flexibel gestalten.

Schöne und
vielseitige
Büroräume

Unsere vier Büros sind in zentraler Lage in Graz, Wien und München. Jedes Büro bietet die ideale Umgebung, um konzentriert zu arbeiten, sich in Gruppen auszutauschen oder sich auch mal zu erholen. Du kannst bei uns auch gerne mal den Bürostandort wechseln, um die anderen Teams und die lokale Kultur besser kennenzulernen.

Team
Kultur

Wir leben eine Kultur der Kulturen – und feiern unsere Vielfalt über Standorte und Teams hinweg. Gleichzeitig bringen wir unsere unterschiedlichen Teams bei regelmäßigen Veranstaltungen zusammen, um auch außerhalb des Arbeitsalltags in Verbindung zu sein.

Vertrauen und
open minds

Die Grundlage für einen dynamischen, flexiblen und glücklichen Arbeitsplatz ist Vertrauen. Wir möchten eine Kultur schaffen, in der wir auf die Fähigkeiten und Motivationen anderer vertrauen. Vertrauen ermöglicht es uns, gut zusammenzuarbeiten – unsere Stärken und Schwächen zu kommunizieren, aus Fehlern zu lernen und uns gegenseitig in unserem Wachstum zu unterstützen.

Weiterentwicklung, persönliches
Wachstum & Inspiration

Wir investieren aktiv in Deine persönliche Entwicklung und Wachstum - zeitlich oder finanziell. Dazu gehören unser strukturiertes Entwicklungs-Framework, (Online-)Kurse, Konferenzen, Workshops, Bücher, Tools – was auch immer du brauchst, um relevante neue Dinge zu lernen und inspiriert zu bleiben. Wir freuen uns auch, wenn du dein neues Wissen mit dem Team teilst! Zusätzlich erhältst du jährlich ein gratis Ticket fürs Fifteen Seconds Festival in Graz!

Oben findest du die Jobs, die wir dir im Moment anbieten können.
Wenn es gerade keine freien Stellen gibt oder nicht das Richtige
für dich dabei ist, dann kannst du dich trotzdem bewerben.
Immerhin suchen wir ständig nach Talenten!
Antworten auf (fast) alle Fragen findet ihr auf unserer FAQ-Seite.